Китай повишава възрастта си за пенсиониране, тъй като по-възрастното население заплашва икономиката

Минималната възраст за пенсиониране в Китай е доста по -ниска, в сравнение с в други съществени стопански системи, макар че натискът върху пенсионните фондове принуждава смяната на политиката.

Китай ще увеличи пенсионната си възраст за служащи, започващи от 1 януари 2025 година, обявиха държавните медии в петък.

За мъжете пенсионната възраст ще бъде нараснала до 63 години, по отношение на спрямо от мъжете Настоящият предел от 60.

За дамите в работни места с бели яки ще бъде нараснал от 55 на 58. За дамите в ръчно, сини якички ще бъдат увеличени от 50 на 55.

The changes will come into force over a 15 year period, meaning the threshold will be raised progressively based on people's birthdays.

Китай понастоящем има някои от най -ниските прагове за пенсиониране в света, които са в действие от няколко години.

демографският напън в този момент прави идния ход дълго отложен, защото съотношението на пенсионерите към по -младите служащи свива се. Това се изяснява с по -малко раждания и по -дълги дълготрайност на живота.

До края на 2023 година Китай преброи близо 300 милиона души над 60 -годишна възраст, като тази цифра се чака да бъде 400 милиона до 2035 година

Китайската академия на обществените науки преди този момент предизвести, че до този миг общественият пенсионен фонд ще изчерпи парите си.

През 2022 година националното статистическо бюро на Китай също оповестява, че за първи път страната е имала 850 000 по -малко души в края на годината, в сравнение с миналата година, повратна точка от популацията Растеж за понижаване.

През 2023 година популацията се свива в допълнение, с 2 милиона души.

Това значи, че тежестта на финансирането на пенсиите на възрастните хора ще бъде разграничена сред по -малка група група От по -младите служащи, защото пенсионните заплащания значително се финансират от приспадания от хора, които сега работят.

Изследователите мерят този напън, като прегледат коефициента на взаимозависимост, който регистрира броя на хората над 65 -годишна възраст спрямо броя на служащите под 65.

Този брой е 21,8% през 2022 година, съгласно към държавната статистика, което значи, че почти петима служащи биха подкрепили един пенсионер.

Очаква се процентът да се увеличи, което значи, че по -малко служащи ще се откажат от тежестта на един пенсионер.

макар напрежението На пенсионните фондове въпреки всичко повишението на възрастта за пенсиониране ще аргументи краткосрочна болежка, съгласно специалистите.

Младите хора към този момент се борят да намерят работа, до момента в който китайската стопанска система се движи по каменист интервал, обвързван с рецесията на собствеността на страната и мудно възобновяване след ковиди. **